Este final de ano escolar, no "meu" Agrupamento de Escolas, desafiou a resiliência de muitos dos docentes. Desde reuniões, relatórios, avaliações, até às Acções de Formação repentinas - houve de tudo um pouco, para de trabalho haver muito.
A Avaliação de Desempenho Docente tem andado a preocupar muitas mentes. A questão é que alguns professores persistem numa lamuria militante sem eco, discordando da avaliação e quase concordando que são todos iguais. São?...Não nos enganemos mais! O processo pode ter falhas mas ficarmos parados a discursar queixas é falta de inteligência.
Descobri um extracto do Diário de Sebastião da Gama que achei actual e muito interessante:
A Avaliação de Desempenho Docente tem andado a preocupar muitas mentes. A questão é que alguns professores persistem numa lamuria militante sem eco, discordando da avaliação e quase concordando que são todos iguais. São?...Não nos enganemos mais! O processo pode ter falhas mas ficarmos parados a discursar queixas é falta de inteligência.
Descobri um extracto do Diário de Sebastião da Gama que achei actual e muito interessante:
“ …acho não só justificável como ainda, e principalmente, necessária e honesta a severidade em qualquer exame para professor. Para se salvar um homem podem-se perder mil; para se servir um colega ou beneficiar um amigo, entregam-se centenas de crianças a um incompetente…”
Por isso uma avaliação séria, é mesmo necessária.
1 comentário:
A formação deixa muito a desejar. extemporânea é o mínimo que me ocorre.
Insultuosa, por vezes... Como se pode entender que alguém venha, nesta altura do campeonato, distribuir legislação como o 2/2008 (asim carinhosamente tratado), quando já houve que avaliar colegas????
Continuamos a fazer de conta...
Qto à necessidade de avaliar, concordo em absoluto. Temos, como em todas as profissões, autênticos destruidores de futuros...e geniais construtores de outros futuros. Há que os distinguir...
Bjo
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